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Master Management des Systèmes d'Information (MSI) - Parcours Recherche en Management des Systèmes d'Information (ReMSI)

  • Master Management des Systèmes d'Information (MSI) - Parcours Recherche en Management des Systèmes d'Information (ReMSI)

En bref

 Le master Management des Systèmes d’Information (MSI) a pour ambition de former des professionnels du conseil dans des fonctions qui s’appuient de plus en plus sur des systèmes d’information complexes.

Deux parcours sont proposés :

- Systèmes d'Information et Pilotage d'Entreprise (SIPE)

- Recherche en Management des Systèmes d'Information (ReMSI)

Les métiers auxquels conduit chacun des deux parcours nécessitent d’avoir des connaissances transversales en management des entreprises et une vision large du fonctionnement d’une organisation en général, mais aussi des aptitudes techniques et méthodologiques pour traiter l’information de gestion et la modéliser, en vue de la prise de décisions, dans un environnement de bases de données, de réseaux et de PGI.

Les technologies de l'information étant de plus en plus utilisées dans les organisations, les recruteurs (les Entreprises de Services Numériques et les cabinets de consultants, notamment) sont particulièrement intéressés par des candidats ayant à la fois des compétences managériales et des compétences techniques en lien avec les systèmes d’information. L’objectif de la formation est de développer ces compétences visant à répondre à la transformation numérique des entreprises et aux enjeux stratégiques qu’elle recouvre.

 

Le parcours ReMSI a vocation à préparer à la recherche les étudiants désireux de poursuivre leurs études en thèse de Sciences de Gestion dans le domaine des systèmes d’information en vue d’exercer le métier d’enseignant-chercheur ou de chercheur ou, encore, de consultant.

 Candidature

Public concerné

  • Formation initiale
  • Formation continue
  • Stage Obligatoire

Admission

Type de diplômeMaster (LMD)

Pré-requis

Accès en M1 :

Cette formation est accessible aux étudiants titulaires de licences généralistes comportant suffisamment d’enseignements en management et gestion des entreprises. Ainsi, le profil des licenciés de Sciences de Gestion (quelle que soit leur ″coloration″, marketing ou comptabilité/finance ou ressources humaines, etc.), ainsi que le profil des licenciés de Sciences Economiques ou d’Administration Economique et sociale sont les cibles privilégiées pour intégrer la formation (via l’application e-candidat).

Accès en M2 :

De droit pour les étudiants de l'université d'Orléans ayant validé le M1 Management des Systèmes d'Information.

Accès sur dossier et entretien par la commission pédagogique pour les étudiants venant d’autres masters (via l’application e-candidat).
La formation est accessible dans le cadre de la formation continue.

Modalités d'inscription

          

Dossier de candidature à télécharger à l’adresse suivante :

https://ecandidat.univ-orleans.fr/

Tarif

Pour les étudiants :

https://www.univ-orleans.fr/fr/univ/formation/droits-dinscriptions

Pour les adultes en reprise d'études, pour les contrats de professionnalisation et pour la VAE , consulter leSEFCO 

formulaire de contact        

Tél : 02 38 41 71 80

Programme

Organisation de la formation
Master Management des Systèmes d'Information (MSI)
Parcours Recherche en Management des Systèmes d'Information (ReMSI)
Master 1

Unité d'enseignement

Coefficient/Crédits

Volume horaire Cours Magistraux

Volume horaire Cours Travaux Dirigés

Semestre 7

Fondamentaux du management 1

Gestion stratégique des coûts

4

24

12

Décisions et politiques financières

4

24

12

Analyse des activités et des performances

4

12

18

Fondamentaux et applications SI 1

Systèmes d’information et veille stratégique

3

18

-

Management de la relation client/CRM

3

12

-

Ingénierie des SI 1

Algorithmique

5

8

30

Programmation

4

-

12

Enseignements complémentaires

Anglais appliqué aux affaires

3

-

18

Ateliers Techniques de Recherche d'Emploi

-

9

-

Semestre 8

Fondamentaux du management 2

Stratégie

4

24

12

Gestion budgétaire

4

24

12

Simulation de stratégie

3

-

24

Fondamentaux et applications SI 2

Systèmes d'Information et Ressources Humaines

2

12

-

Management des services et Commerce électronique

4

16

8

Ingénierie des SI 2

Gestion de projets de systèmes d'information

3

15

15

Programmation Web

4

15

30

Enseignements complémentaires

Anglais appliqué aux affaires

3

-

18

Initiation à la recherche

3

18

-

Master 2 - ReMSI

Unité d'enseignement

Coefficient/Crédits

Volume horaire Cours Magistraux

Volume horaire Cours Travaux Dirigés

Semestre 9

Stratégie et gouvernance des SI

Stratégie, innovation et réseaux

4

18

-

Stratégie numérique des organisations

4

18

-

Management et pilotage de la performance

Management des hommes et du changement

4

18

-

Contrôle de gestion avancé

5

24

-

Méthodologie de recherche en Sciences de gestion

Epistémologie en Sciences de Gestion

3

15

-

Méthodes quantitatives en Sciences de Gestion

5

24

-

Méthodes qualitatives en Sciences de Gestion

5

24

-

Semestre 10

Intégration des SI et BI

Progiciels de gestion intégrés

3

18

-

Entrepôts de données et Business Intelligence

2

12

-

Recherche

Conférences de méthodes

4

15

-

Mémoire de recherches

21

2

-

Compétences

Savoir-faire et compétences

Aptitudes et compétences techniques et méthodologiques acquises :

- pour traiter l’information de gestion et la modéliser, en vue de la prise de décisions, dans un environnement de bases de données, de réseaux et de PGI,

- pour transformer et intégrer des systèmes d’information de gestion,

- pour concevoir et modéliser des outils de pilotage, de management de la performance et d'aide à la décision,

- pour mettre en perspective les savoirs et savoir-faire acquis dans la formation à partir de l’observation du terrain et traiter scientifiquement une problématique concrète de gestion, dans le domaine des systèmes d’information (construire des hypothèses argumentées, prendre connaissance des avancées scientifiques dans le domaine…).

 

Et après

Poursuite d'études

Poursuite d'études possible en doctorat.

Débouchés professionnels

Cette formation offre d'importants débouchés compte tenu de la transformation digitale et numérique du management des organisations et de leurs systèmes d'information.

Les métiers visés sont ceux de consultant au sein des Entreprises de Services Numériques (ex SSII). 80 % des étudiants d’une promotion sont embauchés par ces entreprises à l’issue de leur stage.

Les étudiants qui auront réalisé une thèse pourront exercer le métier d’enseignant-chercheur ou de chercheur ou, encore, de consultant (aussi bien dans les cabinets de conseil que dans d’autres organisations publiques ou privées).

Exemples de métiers exercés à l’issue de la formation : Consultant fonctionnel des SI, Consultant métier, Consultant en systèmes d’information, Consultant ERP, Chargé de projet ERP, Consultant en Business intelligence, Consultant décisionnel, Consultant MOA, Gestionnaire bases de données...

Contacts

Contact(s)

Responsable de formation :

Responsable de la mention :

Chaker Haouet

 

IAE Orléans - UFR Droit, Economie, Gestion -

Rue de Blois - B.P. 26739

45067 Orléans Cedex 2

02 38 41 70 28

iae@univ-orleans.fr

https://www.univ-orleans.fr/deg/iae/

Contacts formation continue

Pour les adultes en reprise d'études, pour les contrats de professionnalisation et pour la VAE , consulter leSEFCO 

formulaire de contact        

Tél : 02 38 41 71 80

Informations complémentaires

Bureau des relations internationales de l'UFR DEG :

https://www.univ-orleans.fr/fr/deg/international

international.deg@univ-orleans.fr

Tél : +33(0) 2 38 49 47 30

 

ORIENTATION ET INSERTION PROFESSIONNELLE
DOIP

https://www.univ-orleans.fr/doip
02 38 41 71 72
doip@univ-orleans.fr

Nos atouts

Les plus de la formation

Le parcours recherche est rattaché au laboratoire VALLOREM https://www.vallorem.fr/

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